教員・人事コンサルティングなど、多様なキャリア形成支援

取組み事例

進路選択・キャリア形成支援について、教員、人事コンサルティングの専門家などによって重層的かつ組織的な支援を行っていることは、特色として評価できる（評価の視点2-20）。

ここがポイント

大学からのコメント

　本研究科には、修了後に様々なキャリアを志す社会人が数多く入学するため、入学時に「キャリアマネジメントプログラム」のガイダンスを実施しています。ガイダンス後も、教員による個別相談や、人事コンサルタントとして活躍している修了生による相談など、在学生のキャリアマネジメントに対して組織的な支援を積極的に行っています。
　また、GMBA学生を対象に地方自治体及び企業へのインターンシップ参加を原則必修とし、インターンシップの内容について受け入れ自治体・企業との調整を十分に行っています。インターンシップの成果は高く評価いただいており、在学生の進路選択・キャリア形成を図る機会になっています。

関連サイトのURL

• 以下URLより研究科パンフレットをご参照ください。
• https://www.im.i.hosei.ac.jp/admissions/